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总资产周转率下降说明什么？
高级会计师和注册会计师哪个厉害？作为财会界的两个顶级证书，高级会计师和注册会计师都是很厉害的证书，但是这两个证书的发展方向不同，所以大家可以根据自己的实际情况，选择报考。下面就为大家介绍高级会计师和注册会计师的相关情况，一起来看看吧。一、高级会计师和注册会计师哪个厉害？高级会计师和注册会计师都是会计行业中的高级别职位，因此它们各自具有不同的优势，具体哪个更厉害取决于个人的观点和需求。1、从考试科目和难度上看，注册会计师考试更难高级会计师只需要考一门科目，考试通过之后还有评审环节，评审需要在三年内通过，否则就需要重新考试。而注册会计师需要考过六门专业科目和一个综合科目，备考时间2-5年不等，难度较大。2、从发展前途看，注册会计师更有前途注册会计师适合在会计事务所从事审计方向的工作，拥有签字权，晋升的速度也会快很多。而高级会计师则适合在企事业单位从事财务管理方向的工作。PS：所以，从考试难度和发展前途上看，注册会计师相对更厉害一些。但是，高级会计师的职称适合在企事业单位从事财务管理方向的工作，如果追求稳定的工作和较高的社会地位，选择高级会计师也许更适合。总之，要根据自己的兴趣、职业规划和需求来选择合适的考试。备考资料ue_arc_bkzl请在下面红色框内输入分类名称arc_bkzl_name注册会计师二、高级会计师和注册会计师有哪些区别？1、证书类型：高级会计师属于会计职称证书，而注册会计师属于职业资格证书。2、报考条件：高级会计师要求考生具有一定的工作经验和职称，而注册会计师则没有工作经验方面的要求。3、考试科目：高级会计师考试只有一门《高级会计实务》，而注册会计师需要考过六门专业科目和一个综合阶段考试。4、性质方面：高级会计师是会计行业的高级专业技术职称，而注册会计师是一种执业资格，两者性质不同。说明：因考试政策、内容不断变化与调整，注册会计师考试频道提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准。事业编报考MPA有用吗
企业在日常经营过程中，核算员工各工资时也应结算财务人员的工资，一般计入应付职工薪酬科目处理，具体的会计分录是什么？发放财务人员工资的会计分录借：应付职工薪酬贷：银行存款计提财务人员工资的会计分录借：管理费用贷：应付职工薪酬——工资什么是应付职工薪酬？应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工薪酬。应付职工薪酬包括什么？应付职工薪酬核算的内容包括职工工资、奖金、津贴和补贴；职工福利费；医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；住房公积金；工会经费和职工教育经费；非货币性福利；因解除与职工的劳动关系给予的补偿等。管理费用是什么？管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用，属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利得。企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，结转后该科目应无余额�？鲎酥比绾涡椿峒品致�？
一般每年的5月31日前是企业所得税汇算清缴的截止日期，因此会计人员都要在截止日期前完成汇算清缴的工作，对于汇算清缴涉及退税业务的，该如何编制会计分录？汇算清缴所得税退税分录一、如果退的是当年的借：银行存款 贷：所得税费用二、如果退的是以前年度的收到退税款借：银行存款 贷：应交税费－－应交所得税．结转，借：应交税费－－应交所得税 贷：以前年度损益调整 同时，借：以前年度损益调整 贷：利润分配－－未分配利润利润分配指的是企业根据有关规定和企业章程、投资者的决议等，对企业当年可供分配的利润进行分配。企业应该设置“利润分配”科目核算企业利润的分配(或亏损的弥补)和历年分配(或弥补)后的余额。所得税费用核算所得税费用是指企业经营利润应交纳的所得税。企业在计算确定当期所得税（即当期应交所得税）以及递延所得税费用（或收益）的基础上，应将两者之和确认为利润表中的所得税费用（或收益），但不包括直接计入所有者权益的交易或事项的所得税影响。即：所得税费用（或收益）＝当期所得税＋递延所得税费用（－递延所得税收益）以前年度损益调整的会计核算以前年度损益调整是对以前年度财务报表中的重大错误的更正。这种错误包括计算错误、会计分录差错以及漏记事项。以前年度损益调整应在留存收益表中予以报告，以税后净影响额列示。对于报表期间之前发生的事项，以前年度损益调整将改变留存收益的期初余额。以前年度损益调整核算企业本年度发生的调整以前年度损益的事项以及本年度发现的重要前期差错更正涉及调整以前年度损益的事项。企业在资产负债表日至财务报告批准报出日之间发生的需要调整报告年度损益的事项，也可以通过调整以前年度损益核算。结转成本的会计分录如何编制？
为降低制造业中小微企业税费负担，税务总局、联合出台中小微企业税收优惠政策，接下来是整理的相关税收优惠政策，让我们一起来看看吧。中小微企业税收优惠政策1、加大中小微企业设备器具税前扣除力度。中小微企业在2022年1月1日至2022年12月31日期间新购置的设备、器具，单位价值在500万元以上的，按照单位价值的一定比例自愿选择在企业所得税税前扣除。其中，企业所得税法实施条例规定最低折旧年限为3年的设备器具，单位价值的100%可在当年一次性税前扣除；最低折旧年限为4年、5年、10年的，单位价值的50%可在当年一次性税前扣除，其余50%按规定在剩余年度计算折旧进行税前扣除。企业选择适用上述政策当年不足扣除形成的亏损，可在以后5个纳税年度结转弥补，享受其他延长亏损结转年限政策的企业可按现行规定执行。中小微企业指从事非限制和禁止行业，且符合以下条件：1.信息传输业、建筑业、租赁和商务服务业：从业人员2000人以下，或营业收入10亿元以下或资产总额12亿元以下；2.房地产开发经营：营业收入20亿元以下或资产总额1亿元以下；3.其他行业：从业人员1000人以下或营业收入4亿元以下。2、扩大“六税两费”减免政策适用主体范围。自2022年1月1日起至2024年12月31日，对增值税小规模纳税人、小型微利企业和个体工商户减按50%征收资源税、城市维护建设税、房产税、城镇土地使用税、印花税（不含证券交易印花税）、耕地占用税和教育费附加、地方教育附加。增值税小规模纳税人、小型微利企业和个体工商户已依法享受资源税、城市维护建设税、房产税、城镇土地使用税、印花税、耕地占用税、教育费附加、地方教育附加其他优惠政策的，可叠加享受本优惠政策。3、进一步实施小微企业所得税优惠政策。自2022年1月1日起至2024年12月31日，对小型微利企业年应纳税所得额超过100万元但不超过300万元的部分，减按25%计入应纳税所得额，按20%的税率缴纳企业所得税（实际税负为5%）。小型微利企业，是指从事非限制和禁止行业，且同时符合年度应纳税所得额不超过300万元、从业人数不超过300人、资产总额不超过5000万元等三个条件的企业。4、加大小微企业增值税期末留抵退税政策。将先进制造业按月全额退还增值税增量留抵税额政策范围扩大至符合条件的小微企业（含个体工商户），并一次性退还小微企业存量留抵税额。符合条件的小微企业，可以自2022年4月纳税申报期起向主管税务机关申请退还增量留抵税额。符合条件的微型企业，可以自2022年4月纳税申报期起向主管税务机关申请一次性退还存量留抵税额，符合条件的小型企业，可以自2022年5月纳税申报期起向主管税务机关申请一次性退还存量留抵税额。中型企业、小型企业和微型企业，按照《中小企业划型标准规定》（工信部联企业〔2011〕300号）和《金融业企业划型标准规定》（银发〔2015〕309号）中的营业收入指标、资产总额指标确定。5、进一步提高科技型中小企业研发费用税前加计扣除比例。自2022年1月1日起，科技型中小企业开展研发活动中实际发生的研发费用，未形成无形资产计入当期损益的，在按规定据实扣除的基础上，自2022年1月1日起，再按照实际发生额的100%在税前加计扣除；形成无形资产的，自2022年1月1日起，按照无形资产成本的200%在税前摊销。6、制造业中小微企业缓税政策（1）继续延缓缴纳2021年第四季度部分税费。规定的制造业中小微企业延缓缴纳2021年第四季度部分税费政策，缓缴期限继续延长6个月。企业2021年第四季度延缓缴纳的税费在2022年1月1日后本公告施行前已缴纳入库的，可自愿选择申请办理退税（费）并享受延续缓缴政策。（2）延缓缴纳2022年第一季度、第二季度部分税费。符合条件的制造业中小微企业，在依法办理纳税申报后，制造业中型企业可以延缓缴纳税务总局2022年第2号公告规定的各项税费金额的50%，制造业小微企业可以延缓缴纳公告规定的全部税费，延缓的期限为6个月。延缓期限届满，纳税人应依法缴纳相应月份或者季度的税费。延缓缴纳的税费包括所属期为2022年1月、2月、3月、4月、5月、6月（按月缴纳）或者2022年第一季度、第二季度（按季缴纳）的企业所得税、个人所得税、国内增值税、国内消费税及附征的城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加，不包括代扣代缴、代收代缴以及向税务机关申请代开发票时缴纳的税费。广东省疫情期间出台了哪些税收优惠政策？